
1月14日下午,医院召开中层干部述职报告会。临床科室主任、护士长、职能部门负责人及支部书记全面系统地汇报了2024年履职尽责情况,报亮点、晒成绩、列举措,多维度呈现了全院上下齐心协力推动医院改革创新所取得的成效。作为一场承上启下的重要会议,全体中层骨干用攻坚克难、努力拼搏的精神风貌,自觉做医院高质量发展的行动派和实干者,为打好“十四五”收官之战,谋好开局之篇,写好起势之笔。

会前,全体中层骨干均上交了书面述职报告。现场述职采取随机抽签的形式,抽取临床科主任(正职)10名,护士长10名,职能部门负责人(正职)10名,全体党支部书记均进行了汇报。会议由医院党委副书记、院长余建家主持。

回眸2024 蓄力2025

临床科主任、护士长及职能部门负责人的汇报节奏紧凑、直奔主题,紧紧围绕科室管理、医疗质量、服务水平、人才培养、学科建设等方面,通过扎实的数据和丰富的资料客观全面地总结成绩,也深入剖析短板及弱项,提出了2025年度工作计划、思路和举措。




























支书记围绕履行抓基层党建和全面从严治党工作职责、落实党建工作重点任务、推动支部组织建设、履行党支部工作职责等方面,通过举实例、摆数据、亮举措、谈计划,既晒出了年度“成绩单”,又深入分析存在的问题,并提出2025年工作计划及目标。


万里征程风正劲 千钧重任再扬帆

医院领导班子认真听取了每一位中层干部的汇报,对过去的工作给予了充分肯定,同时也对未来的发展提出了更高的要求和期望。医院党委书记陈祥对各党支部书记的述职汇报逐一进行点评。
陈祥书记对述职报告会进行总结,对中层干部的辛苦付出和取得的成绩给予充分肯定,他指出,本次述职报告会既是一次工作总结的汇报会,又是一次互学互鉴的交流会,更是一次统一思想、凝心聚力、鼓舞干劲的动员会。通过亮成绩、找短板、提举措、促提升,进一步提振了群策群力加快发展的信心,更坚定了四医人抢抓机遇敢于担当的决心。
2025年是“十四五”规划收官之年,当前医院发展正处于爬坡上坎的关键时期,全院上下要凝心聚力,进一步深入贯彻落实党的二十届三中全会精神和习近平总书记关于健康中国建设的重要论述精神,进一步深化公立医院改革要求,为人民群众提供更高质量、更有温度、更加连续的医疗服务,真抓实干、砥砺前行,奋力开创高质量发展新局面,确保“十四五”规划目标任务高质量完成。
责编:邢修宇
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三审:姚军 陈世杨
来源:常德市第四人民医院
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